Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 30 § 1 pkt 3 k.p.)
Przepisy ogólne o rozwiązaniu umowy o pracę (art. 30 k.p.)
Chcesz zobaczyć wskazówki jak korzystać z listy zagadnień? Kliknij tutaj!
- Po drzewie zagadnień można poruszać się kilkając bezpośrednio w tytuły lub zielone strzałki ( ) w celu rozwinięcia/zwinięcia listy z podzagadnieniami.
- Można przeszukać spis wpisująć w poniższej wyszukiwarce szukane słowo. Wyświetlą się wówczas wyłącznie zagadnienia zawierajace szukane słowo oraz ich podzagadnienia.
- W celu łatwego rozwinięcia lub zwinięcia całej listy zagadnień należy skorzystać z przycisku widocznego z prawej strony wyszukiwarki z napisem "rozwiń" lub "zwiń".
- Jeśli chcesz przeszukać całą bazę standardów, włącznie z ich treściami, skorzystaj z wyszukiwarki widocznej w kolumnie z lewej strony.
- Zwolnienie dyscyplinarne pracownika bez wypowiedzenia (art. 52 k.p.)
- Dyscyplinarne zwolnienie pracownika (21) SO, SR, SN
- Przyczyna uzasadniająca rozwiązanie umowy w trybie dyscyplinarnym (art. 52 k.p.)
- Zwolnienie w razie ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych (art. 52 § 1 pkt 1 k.p.)
- Kryteria oceny i pojęcie "ciężkiego naruszenia" podstawowych obowiązków (25) SR, SN
- Okoliczności nieistotne z punktu widzenia oceny ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych (9) SN
- Pojęcie "podstawowe obowiązki pracownicze" (12) SO, SN, SR
- Obowiązki pracownika (art. 100 k.p.)
- Obowiązek sumiennego i starannego wykonywania umówionego rodzaju pracy (art. 22 k.p. art. 100 § 1 k.p.)
- Obowiązek wykonania poleceń pracodawcy (art. 100 § 1 k.p.)
- Podporządkowanie pracownika w stosunku pracy
- Podporządkowanie pracownika kierownictwu pracodawcy jako konstytutywny warunek zatrudnienia (17) SA, SN, SR
- Podporządkowanie autonomiczne pracownika (10) SN
- Wyłączenie podporządkowania autonomicznego w stosunku do prostych prac fizycznych (2) SN
- „Podporządkowanie” piastunów organów zarządzających (status pracowniczy zarządców) (10) SN
- Samodzielność ratownika medycznego co do metody wyboru i zakresu udzielonego świadczenia (1) SN
- Podporządkowanie pracownika w sferze miejsca świadczenia pracy (1) SN
- Dyspozycyjność a podporządkowanie (1) SN
- Obowiązek wykonania poleceń pracodawcy (33) SO, SN
- Regulamin konkretyzujący obowiązki pracownicze; zbiorcze polecenie (1) SN
- Nietrzeźwość pracownika; odmowa poddaniu się badaniom; uprawnieni do kontroli stan trzeźwości (19) SR, SO, SN
- Polecenie pracodawcy udzielenia przez pracownika określonych informacji; obowiązek przekazywania informacji pracodawcy (2) SN
- Odmowa wykonania polecenia wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych (3) SN
- Odwołanie pracownika z urlopu jako polecenie pracodawcy (1) SN
- Odpowiedzialność odszkodowawcza pracownika z tytułu odmowy wykonania polecenia dotyczącego pracy (1) SN
- Podporządkowanie pracownika w stosunku pracy
- Obowiązek przestrzegania ustalonego w zakładzie pracy czasu pracy (art. 100 § 2 pkt 1 k.p.)
- Obowiązek przestrzegania ustalonego w zakładzie pracy czasu pracy (3) SN
- Opuszczanie miejsca pracy bez zgodny przełożonego (15) SO, SN
- Opuszczenie miejsca pracy po wystosowaniu żądania urlopu (samowolny urlop bez zgody pracodawcy) (10) SR, SN
- Rozpoczęcie urlopu „na żądanie” przed udzieleniem go przez pracodawcę (art. 167[2] w zw. z art. 52 k.p.) (4) SR, SN
- Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy (16) SO, SR, SN
- Nieobecność w pracy pracownika zatrudnionego w zadaniowym systemie czasu pracy (1) SN
- Wielokrotne nieusprawiedliwione spóźnienia do pracy (1) SN
- Obowiązki pracownika związane z ochroną życia i zdrowia pracowników (art. 100 § 2 pkt 3 k.p. i art. 229 k.p.)
- Obowiązek pracownika przestrzegania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy (art. 100 § 2 pkt 3 k.p.) (2) SN
- Obowiązek badań lekarskich pracownika (art. 229 k.p.)
- Obowiązek dbałości pracownika o stan swojego zdrowia (1) SN
- Obowiązek pracownika poddania się badaniom lekarskim (art. 211 pkt 5 i art art. 229 § 2 k.p.) (8) SA, SN
- Kontrolne badania lekarskie po niezdolności do pracy dłuższej niż 30 dni; wymóg orzeczenia o zdolności do pracy przed rozpoczęciem urlopu wypoczynkowego (8) SN
- Moc dowodowa zaświadczenia lekarskiego o niezdolności do pracy (4) SN
- Kontrola sądu orzeczenia lekarskiego o niezdolności do pracy w kontekście zasadności wypowiedzenia umowy (art. 45 § 1 w związku z art. 229 § 4 k.p.) (3) SN
- Obowiązek niedopuszczenia pracownika do pracy bez aktualnego orzeczenia lekarskiego (art. 229 § 4 k.p.) (7) WSA, SN
- Dopuszczenie do pracy pracownika bez aktualnych badań kontrolnych jako przyczyna wypadku przy pracy (10) SN
- Dopuszczenie pracownika do pracy na podstawie błędnego zaświadczenia lekarskiego jako przyczyna wypadku (5) SN
- Wyłączenie w stosunku do sędziów przepisów Kodeksu pracy o badaniach kontrolnych (2) SN, WSA
- Naruszenie przez pracownika zasad zasad bezpieczeństwa i higieny (art. 52 k.p.) (1) SN
- Obowiązek dbałości o interesy zakładu pracy (art. 100 § 2 pkt 4 k.p.)
- Obowiązek dbałości o dobro zakładu; dbałość o interesy pracodawcy; lojalność wobec pracodawcy (art. 100 § 2 pkt 4 k.p.) (20) SN
- Nielojalność pracownika a utrata do niego zaufania (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu, komputera i telefonu w celach prywatnych
- Zasady korzystania ze służbowego sprzętu w celach prywatnych (5) SN
- Wykorzystywanie okolicznościowe i okazjonalne bez zerwania związku z wykonywaniem pracy (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu w celu świadczenia pracy na rzecz innych podmiotów (1) SN
- Zasady korzystania przez pracowników ze służbowych komputerów (5) SN
- Odmowa zwrotu powierzonego sprzętu służbowego (1) SN
- Transferowanie dokumentów z serwera pracodawcy na prywatną pocztę elektroniczną (2) SN
- Odpowiedzialność pracownika za szkody spowodowane używaniem służbowego sprzętu w celach prywatnych (telefonu, samochodu) (2) SN
- Ochrona bazy klientów i potencjalnych klientów art. 100 § 2 pkt 4 k.p. (3) SN
- Nagrywanie rozmów pracodawcy (1) SN
- Przekazanie dziennikarzowi fotografii dokumentującej zdarzenie z terenu zakładu pracy (1) SN
- Kradzież mienia pracodawcy; niedobory, manko (13) SN
- Obowiązek zachowania w tajemnicy informacji, których ujawnienie mogłoby narazić pracodawcę na szkodę (1) SN
- Odpowiedzialność pracownika prowadzącego działalność konkurencyjną mimo niezawarcia umowy zakazie konkurencji (4) SN
- Obowiązek ochrony tajemnicy przedsiębiorstwa (art. 100 § 2 pkt 5 k.p.)
- Obowiązek zachowania tajemnicy przedsiębiorstwa (5) SN
- Wykorzystanie tajemnicy przedsiębiorstwa (art. 11 ust. 1 u.z.n.k.) (3) SN
- Pojęcie „tajemnica przedsiębiorstwa” (art. 11 ust. 4 u.z.n.k.) (11) SN, SA
- Ochrona danych osobowych klientów przedsiębiorstwa przez pracownika (1) SN
- Transferowanie dokumentów z serwera pracodawcy na prywatną pocztę elektroniczną (2) SN
- Obowiązek przestrzegania zasad współżycia społecznego (art. 100 § 2 pkt 6 k.p.) (8) SN
- Zawinione uchybienia obowiązkom pracowniczym jako przyczyna wypowiedzenia (2) SN
- Ochrona pracownika niedopełniającego swoich obowiązków (9) SN
- Jednorazowe uchybienie obowiązkom przez pracownika jako przyczyna wypowiedzenia (2) SN
- Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych w orzeczniczej praktyce
- Nietrzeźwość i odurzenie pracownika; kontrola trzeźwości (art. 22[1c] - 22[1h] k.p.)
- Nieprzestrzeganie obowiązku trzeźwości jako naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego (7) SN, SR
- Konsekwencje stawienia się do pracy pracownika nietrzeźwego lub odurzonego (1) SN
- Nietrzeźwość pracownika; odmowa poddaniu się badaniom; uprawnieni do kontroli stan trzeźwości (19) SR, SO, SN
- Kara pieniężna z tytułu nietrzeźwości lub odurzenia pracownika (art. 108 § 2 k.p.) (1) SN
- Utrata zaufania pracodawcy do pracownika nadużywającego alkoholu (1) SN
- Odmowa wykonania polecenia wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych (3) SN
- Krytyka pracodawcy (przełożonego) przez pracownika (16) SR, SN
- Utrata zaufania do pracownika
- Utrata zaufania do pracownika jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy (18) SO, SR, SN
- Nielojalność pracownika a utrata do niego zaufania (1) SN
- Utrata zaufania z powodu zatajenia przez pracownika ważnej informacji na temat stanu zdrowia (1) SN
- Utrata zaufania pracodawcy do pracownika nadużywającego alkoholu (1) SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na utratę zaufania i nieposzlakowanej opinii (art. 45 § 2 k.p.) (5) SN
- Rozwiązanie stosunku pracy w zw. z działalnością konkurencyjna pracownika; naruszenie zakazu konkurencji (15) SN
- Odmowa podpisania umowy o zakazie konkurencji jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy (2) SN
- Naruszenia przez pracownika zakazu prowadzenia działalności gospodarczej (1) SO
- Nieudzielenie pracodawcy informacji o zamiarze podjęcia lub podjęciu dodatkowego zatrudnienia (1) SN
- Naruszenie przez pracownika zasad zasad bezpieczeństwa i higieny (art. 52 k.p.) (1) SN
- Odmowa potwierdzenia na piśmie przyjęcia do wiadomości obowiązujących przepisów BHP (1) SN
- Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy (16) SO, SR, SN
- Wielokrotne nieusprawiedliwione spóźnienia do pracy (1) SN
- Nieobecność w pracy pracownika zatrudnionego w zadaniowym systemie czasu pracy (1) SN
- Wykonywanie czynności niezwiązanych z pracą (1) SN
- Świadczenie pracy w okresie zwolnienia lekarskiego (10) SO, SN
- Pozapracownicza aktywność pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim (12) SO, SN
- Opuszczanie miejsca pracy bez zgodny przełożonego (15) SO, SN
- Opuszczenie miejsca pracy po wystosowaniu żądania urlopu (samowolny urlop bez zgody pracodawcy) (10) SR, SN
- Rozpoczęcie urlopu „na żądanie” przed udzieleniem go przez pracodawcę (art. 167[2] w zw. z art. 52 k.p.) (4) SR, SN
- Nadużywanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego (4) SN
- Naruszenie regulaminu, porządku, dyscypliny pracy, zasad współżycia społecznego (3) SN
- Bezprawne stosowanie przemocy w stosunkach pracy (1) SN
- Używanie określeń uwłaczających czci i godności współpracowników (1) SN
- Przetwarzanie przez pracownika danych osobowych klientów poza zakresem upoważnienia udzielonego przez administratora (1) SN
- „Łapówka kontrolowana” z punktu widzenia art. 52 § 1 pkt 1 k.p. (2) SN
- Ciężkie naruszenie obowiązków przez pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych bądź zarządczych, nadzorczych (9) SN
- Kradzież mienia pracodawcy; niedobory, manko (13) SN
- Zabór przez pracownika z jego akt osobowych dokumentów dotyczących stosunku pracy (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu, komputera i telefonu w celach prywatnych
- Zasady korzystania ze służbowego sprzętu w celach prywatnych (5) SN
- Wykorzystywanie okolicznościowe i okazjonalne bez zerwania związku z wykonywaniem pracy (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu w celu świadczenia pracy na rzecz innych podmiotów (1) SN
- Zasady korzystania przez pracowników ze służbowych komputerów (5) SN
- Odmowa zwrotu powierzonego sprzętu służbowego (1) SN
- Transferowanie dokumentów z serwera pracodawcy na prywatną pocztę elektroniczną (2) SN
- Odpowiedzialność pracownika za szkody spowodowane używaniem służbowego sprzętu w celach prywatnych (telefonu, samochodu) (2) SN
- Zawiadomienie o popełnieniu przestępstwa przez członków organów zarządczych. (2) SN
- Zawiadomienie o przestępstwie popełnionym przez pracownika (art. 304 § 1 k.p.k.) (4) SN
- Nagrywanie rozmów pracodawcy (1) SN
- Dyscyplinarne zwolnienie pracownika z tytułu uczestnictwa w nielegalnym strajku (5) SN
- Dyscyplinarne zwolnienie działacza związkowego z tytułu zorganizowania nielegalnego strajku (4) SN
- Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia po wcześniejszym ukaraniu kara porządkową (1) SN
- Nietrzeźwość i odurzenie pracownika; kontrola trzeźwości (art. 22[1c] - 22[1h] k.p.)
- Bezprawność zachowania pracownika (12) SR, SN
- Naruszenie (zagrożenie) interesów pracodawcy (16) SO, SN, SR
- Wina jako przesłanka ciężkiego naruszenia obowiązków pracowniczych (22) SR, SN
- Wina w razie wspólnego dokonania przez pracowników ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków (1) SN
- Niepoczytalność pracownika w kontekście winy w ciężkim naruszeniu obowiązków pracowniczych (2) SN
- Podwyższony miernik staranności pracowników zajmujących kierownicze stanowisko (3) SN
- Brak obowiązku wysłuchania pracownika i poinformowania o zamiarze rozwiązania umowy (1) SN
- Usiłowanie naruszenia podstawowych obowiązków pracowniczych (1) SN
- Ciężkie naruszenie obowiązków w czasie zatrudniona na innym stanowisku i w ramach innego stosunku pracy (3) SN
- Zastosowanie art. 8 k.p. wobec pracownika pełniącego funkcję w zakładowej organizacji związkowej, który rażąco narusza podstawowe obowiązki pracownicze. (6) SN
- Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych w orzeczniczej praktyce
- Nietrzeźwość i odurzenie pracownika; kontrola trzeźwości (art. 22[1c] - 22[1h] k.p.)
- Nieprzestrzeganie obowiązku trzeźwości jako naruszenie podstawowego obowiązku pracowniczego (7) SN, SR
- Konsekwencje stawienia się do pracy pracownika nietrzeźwego lub odurzonego (1) SN
- Nietrzeźwość pracownika; odmowa poddaniu się badaniom; uprawnieni do kontroli stan trzeźwości (19) SR, SO, SN
- Kara pieniężna z tytułu nietrzeźwości lub odurzenia pracownika (art. 108 § 2 k.p.) (1) SN
- Utrata zaufania pracodawcy do pracownika nadużywającego alkoholu (1) SN
- Odmowa wykonania polecenia wykonywania pracy w godzinach nadliczbowych (3) SN
- Krytyka pracodawcy (przełożonego) przez pracownika (16) SR, SN
- Utrata zaufania do pracownika
- Utrata zaufania do pracownika jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy (18) SO, SR, SN
- Nielojalność pracownika a utrata do niego zaufania (1) SN
- Utrata zaufania z powodu zatajenia przez pracownika ważnej informacji na temat stanu zdrowia (1) SN
- Utrata zaufania pracodawcy do pracownika nadużywającego alkoholu (1) SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na utratę zaufania i nieposzlakowanej opinii (art. 45 § 2 k.p.) (5) SN
- Rozwiązanie stosunku pracy w zw. z działalnością konkurencyjna pracownika; naruszenie zakazu konkurencji (15) SN
- Odmowa podpisania umowy o zakazie konkurencji jako przyczyna rozwiązania stosunku pracy (2) SN
- Naruszenia przez pracownika zakazu prowadzenia działalności gospodarczej (1) SO
- Nieudzielenie pracodawcy informacji o zamiarze podjęcia lub podjęciu dodatkowego zatrudnienia (1) SN
- Naruszenie przez pracownika zasad zasad bezpieczeństwa i higieny (art. 52 k.p.) (1) SN
- Odmowa potwierdzenia na piśmie przyjęcia do wiadomości obowiązujących przepisów BHP (1) SN
- Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy (16) SO, SR, SN
- Wielokrotne nieusprawiedliwione spóźnienia do pracy (1) SN
- Nieobecność w pracy pracownika zatrudnionego w zadaniowym systemie czasu pracy (1) SN
- Wykonywanie czynności niezwiązanych z pracą (1) SN
- Świadczenie pracy w okresie zwolnienia lekarskiego (10) SO, SN
- Pozapracownicza aktywność pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim (12) SO, SN
- Opuszczanie miejsca pracy bez zgodny przełożonego (15) SO, SN
- Opuszczenie miejsca pracy po wystosowaniu żądania urlopu (samowolny urlop bez zgody pracodawcy) (10) SR, SN
- Rozpoczęcie urlopu „na żądanie” przed udzieleniem go przez pracodawcę (art. 167[2] w zw. z art. 52 k.p.) (4) SR, SN
- Nadużywanie świadczeń z ubezpieczenia społecznego (4) SN
- Naruszenie regulaminu, porządku, dyscypliny pracy, zasad współżycia społecznego (3) SN
- Bezprawne stosowanie przemocy w stosunkach pracy (1) SN
- Używanie określeń uwłaczających czci i godności współpracowników (1) SN
- Przetwarzanie przez pracownika danych osobowych klientów poza zakresem upoważnienia udzielonego przez administratora (1) SN
- „Łapówka kontrolowana” z punktu widzenia art. 52 § 1 pkt 1 k.p. (2) SN
- Ciężkie naruszenie obowiązków przez pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych bądź zarządczych, nadzorczych (9) SN
- Kradzież mienia pracodawcy; niedobory, manko (13) SN
- Zabór przez pracownika z jego akt osobowych dokumentów dotyczących stosunku pracy (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu, komputera i telefonu w celach prywatnych
- Zasady korzystania ze służbowego sprzętu w celach prywatnych (5) SN
- Wykorzystywanie okolicznościowe i okazjonalne bez zerwania związku z wykonywaniem pracy (1) SN
- Wykorzystywanie służbowego sprzętu w celu świadczenia pracy na rzecz innych podmiotów (1) SN
- Zasady korzystania przez pracowników ze służbowych komputerów (5) SN
- Odmowa zwrotu powierzonego sprzętu służbowego (1) SN
- Transferowanie dokumentów z serwera pracodawcy na prywatną pocztę elektroniczną (2) SN
- Odpowiedzialność pracownika za szkody spowodowane używaniem służbowego sprzętu w celach prywatnych (telefonu, samochodu) (2) SN
- Zawiadomienie o popełnieniu przestępstwa przez członków organów zarządczych. (2) SN
- Zawiadomienie o przestępstwie popełnionym przez pracownika (art. 304 § 1 k.p.k.) (4) SN
- Nagrywanie rozmów pracodawcy (1) SN
- Dyscyplinarne zwolnienie pracownika z tytułu uczestnictwa w nielegalnym strajku (5) SN
- Dyscyplinarne zwolnienie działacza związkowego z tytułu zorganizowania nielegalnego strajku (4) SN
- Rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia po wcześniejszym ukaraniu kara porządkową (1) SN
- Nietrzeźwość i odurzenie pracownika; kontrola trzeźwości (art. 22[1c] - 22[1h] k.p.)
- Rozwiązanie umowy w razie popełnienia przestępstwa przez pracownika (art. 52 § 1 pkt 2 k.p.)
- Rozwiązanie umowy w razie popełnienia przestępstwa przez pracownika (8) SN
- Przesłanka „oczywistości przestępstwa” w rozumieniu art. 52§ 1 pkt 2 k.p. (5) SN
- Postępowanie pracodawcy w celu wyjaśnienia, czy pracownik popełnił przestępstwo z art. 52 § 1 pkt 2 k.p. (3) SN
- Zasada in dubio pro reo w sprawach z zakresu prawa pracy (2) SN
- Ustalenie przez sąd cywilny (pracy) popełnienia przestępstwa (21) SA, SO, SN
- Utrata uprawnień koniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku (art. 52 § 1 pkt 3 k.p) (4) SN
- Termin rozwiązania umowy bez wypowiedzenia (art. 52 § 2 k.p.)
- Termin rozwiązania umowy bez wypowiedzenia przez pracodawcę (25) SR, SN
- Prekluzyjny charakter terminu zawartego w art. 52 § 2 k.p. (2) SN
- Termin rozwiązania umowy bez wypowiedzenia przez pracownika (2) SN
- Termin z art. 52 § 2 k.p. w razie trwałego (ciągłego) naruszania obowiązków pracowniczych (8) SN
- Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, dokonane po upływie znacznego czasu od chwili zdarzeń określonych w art. 52 § 2 k.p. (3) SN
- Konsultacje pracodawcy z zakładową organizacją związkową (art. 52 § 3 k.p.) (2) SN
- Cofnięcie oświadczenia o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia (1) SN
- Zrzeczenie się roszczeń ze stosunku pracy w zamian za zmianę rozwiązania dyscyplinarnego na porozumienie stron (2) SN
- Data rozwiązania umowy o pracę poprzedzająca dzień złożenia oświadczenia woli o rozwiązaniu umowy w trybie art. 52 k.p. (3) SN
- Naruszenie obowiązków przez pracodawcę w kontekście dyscyplinarnego zwolnienia pracownika (1) SN
- Rozwiązanie umowy w razie niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby (art. 53 k.p.)
- Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia na podstawie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b k.p. (11) SR, SN
- Przyczyna rozwiązania umowy o pracę w trybie art. 53 § 1 pkt 1 lit. b k.p. (1) SN
- Pojęcie "w okresie pobierania zasiłku" w rozumieniu art. 53 § 1 pkt 1 lit. b k.p. (1) SN
- Pojęcie "w tym zakładzie" w rozumieniu art. 53 § 1 pkt 1 lit. b k.p.; wliczenie okresów poprzedniego zatrudnienia pracownika (1) SN
- Niezdolność do pracy z powodu tej samej choroby (1) SN
- Niezdolność do pracy wynikająca z dwóch różnych chorób (1) SN
- Podstawa ustalenia prawa do zasiłków z ubezpieczenia; kontrola prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy (2) SN
- Zakaz rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia po stawieniu się pracownika do pracy w zw. z ustaniem przyczyny nieobecności. (art. 53 § 3 k.p.) (11) SN, SR
- Obowiązek dostarczenia orzeczenia lekarskiego o zdolności do pracy, (art. 229 § 2 k.p.) w zw. z ustaniem przyczyny nieobecności pracownika (4) SN, SR
- Kontrola związkowa rozwiązania umowy o pracę przez pracodawcę (art. 53 § 4 k.p.) (1) SN
- Ponowne zatrudnienie pracownika zgłaszającego powrót do pracy (art. 53 § 5 k.p.) (7) SN
- Zawieszenia postępowania o roszczenia z tytułu rozwiązania umowy do czasu rozstrzygnięcia sprawy o zasiłek chorobowy lub świadczenie rehabilitacyjne (3) SN
- Wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy (art. 92 k.p.)
- Wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy (2) SO, SR
- Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy – odliczenie zasiłków i świadczeń (1) SR
- Roszczenie zwrotne pracodawcy wobec osoby odpowiedzialnej za niezdolność pracownika do pracy (1) SN
- Zasiłki i świadczenia z ubezpieczenia społecznego (art. 92 § 4 k.p.) (1) SR
- Rozwiązanie stosunku pracy z kuratorem sądowym bez wypowiedzenia w razie jego nieobecności w pracy z powodu choroby (1) SN
- Rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym przez pracownika (art. 55 k.p.)
- Rozwiązanie natychmiastowe ze względu na szkodliwy wpływ wykonywanej pracy na zdrowie pracownika (art. 55 § 1 k.p.) (2) SA, SR
- Ciężkie naruszenie przez pracodawcę podstawowych obowiązków wobec pracownika art. 55 § 1[1] k.p.
- Rozwiązanie umowę o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika z winy pracodawcy (3) SO, SN
- Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracodawcy wobec pracownika w rozumieniu art. 55 § 1[1] k.p. (20) SR, SN, SO
- Wina pracodawcy w uchybieniu podstawowym obowiązkom (9) SR, SO, SN
- Zagrożenia dla istotnych interesów pracownika (4) SN
- Uchybienie obowiązkowi terminowej wypłaty wynagrodzenia art. 55 § 1[1] k.p. (17) SR, SN, SO
- Uchybienie obowiązkowi terminowego opłacania składek na ubezpieczenie społeczne (2) SN
- Naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu jako podstawa wypowiedzenia umowy w trybie art. 55 §1[1] k.p. (1) SN
- Naruszenie dóbr osobistych pracownika jako podstawa natychmiastowego rozwiązania stosunku pracy (art. 55 § 1[1] k.p.) (5) SN
- Uprawnienie pracownika do rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia w skutek mobbingu (2) SN
- Uchybienie przez syndyka obowiązkowi wypłaty wynagrodzenia i odprowadzenia składek (1) SN
- Odszkodowanie należne pracownikowi w razie ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracodawcę (art. 55 § 1[1] k.p.) (4) SR, SN
- Ciężar dowodu w sprawach na gruncie art. 55 § 1[1] k.p. (3) SN, SR
- Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracodawcy przez pełnomocnika pracownika (1) SN
- Termin rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 55 § 2 w zw. art. 52 § 2 k.p.) (5) SN, SR
- Oświadczenie pracownika o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 55 § 2 k.p.) (5) SR, SN
- Obowiązek wypłaty pracownikowi odszkodowania w razie kwestionowania przez pracodawcę istnienia wskazanych przez pracownika przyczyn niezwłocznego rozwiązania stosunku pracy (1) SN
- Uprawnienia pracownika w razie niezgodnego z prawem zwolnienia dyscyplinarnego (art. 56 - 61 k.p.)
- Roszczenia z tytułu rozwiązania umowy bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów (art. 56 k.p.)
- Roszczenia z tytułu rozwiązania umowy bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów (4) SN
- Odmowa przywrócenia do pracy i odszkodowania ze względu na zasady współżycia społecznego (art. 8 k.p.) (11) SN
- Przywrócenie do pracy (art. 45 § 1 i 56 § 1 k.p.)
- Przywrócenie do pracy (17) SR, SN
- Majątkowy charakter sprawy o przywrócenie do pracy (5) SN
- Niedopuszczalność przywrócenie do pracy na tej podstawie, że pracodawca mógł zastosować łagodniejszą sankcję (1) SN
- Przywrócenie do pracy na podstawie zasad współżycia społecznego (1) SN
- Żądanie przywrócenia do pracy pracownika szczególnie chronionego w świetle art. 8 k.p. (14) SN
- Przywrócenie go do pracy pracownika trwale niezdolnego do wykonywania zatrudnienia (1) SN
- Przywrócenie do pracy członka zarządu spółki kapitałowej (3) SN
- Zmiana żądania z przywrócenia do pracy na odszkodowanie i odwrotnie (6) SN
- Konstytutywno-deklaratoryjny charakter orzeczenia o przywróceniu do pracy (5) SN
- Skutki nieprawomocnego orzeczenia przywracającego pracownika do pracy (art. 48 k.p.) (1) SN
- Powództwo pracodawcy o pozbawienie wykonalności wyroku przywracającego pracownika do pracy (1) SN
- Przywrócenie pracownika do pracy w sytuacji upadłości pracodawcy; zawieszenie postępowania (5) SN
- Przywrócenie do pracy u nowego pracodawcy, gdy skutek wypowiedzenia umowy nastąpił po przejęciu zakładu (art. 23[1] k.p.) (5) SN
- Przymusowa egzekucja przywrócenia do pracy w trybie art. 1050 i 1065 k.p.c. (2) SN
- Nienależne świadczenia wypłacone pracownikowi w w związku z rozwiązaniem stosunku pracy po przywróceniu do pracy (1) SN
- Odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem zwolnienia dyscyplinarnego (art. 56 § 1 k.p.)
- Odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy z naruszeniem przepisów o jej rozwiązywaniu (art. 56 i art. 58 k.p.) (1) SN
- Wymagalność roszczenia odszkodowawczego (art. 58 k.p. w zw. z art. 56 k.p.) (1) SN
- Wynagrodzenie pełnomocnika w sprawie o odszkodowanie z art. 56 § 1 i z art. 58 k.p. (2) SN
- Wysokość odszkodowania, o którym mowa w art. 56 k.p. (art. 58 k.p.)
- Charakter i funkcje odszkodowania z art. 47[1] w zw. z art. 45 § k.p. oraz art. 58 w zw. z art. 56 § 1 k.p. (5) SN
- Wysokość odszkodowania, o którym mowa w art. 56 k.p. (4) SN
- Wyrównanie szkody niemajątkowej odszkodowaniem z art. 58 k.p. (1) SN
- Określenie w umowie wyższego odszkodowania niż przewidzianego w art. 58 k.p. (2) SN
- Wymagalność roszczenia o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem zwolnienia dyscyplinarnego (art. 56 k.p.) (1) SN
- Odpowiedzialność deliktowa pracodawcy z tytułu niezgodnego z prawem dyscyplinarnego rozwiązania umowy o pracę (art. 58 w zw. z art. 300 k.p) (16) TK, SR, SO, SN
- Odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy (art. 45 § 2 i 3 k.p. w związku z art. 56 § 2 k.p.)
- Zasądzenie odszkodowania, gdy pracownik domaga się przywrócenia do pracy (art. 45 § 2 w zw. z art. 56 § 2 k.p.) (10) SN
- Pojęcie "jeżeli ustali” w art. 45 § 2 k.p (10) SN
- Niemożliwość przywrócenia pracownika do pracy na dotychczasowych warunkach (8) SN
- Niecelowość przywrócenia pracownika do pracy na dotychczasowych warunkach (14) SN
- Konflikt temporalny; niezasadne roszczenie pracownika na skutek upływu czasu (3) SN
- Instancyjna kontrola celowości i możliwości przywrócenia do pracy (2) SN
- Ocena "możliwości" i "celowości" dalszego zatrudnienia pracownika w orzeczniczej praktyce
- Kryteria oceny "możliwości" i "celowości" dalszego zatrudnienia pracownika (16) SR, SO, SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na konfliktowość z pracodawcą i pracownikami (art. 45 § 2 k.p.) (12) SO, SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na utratę zaufania i nieposzlakowanej opinii (art. 45 § 2 k.p.) (5) SN
- Niecelowość przywrócenia do pracy członka zarządu spółki kapitałowej (1) SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy w razie likwidacji stanowiska pracy (6) SN
- Niemożność przywrócenia do pracy ze względu na limit etatów, albo inne ograniczenia budżetowe (3) SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na niezdolność do wykonywania pracy na określonym stanowisku (3) SN
- Niecelowe przywrócenie do pracy ze względu na samowolną odmowę świadczenia pracy (1) SN
- Niemożność przywrócenia do pracy warunkach sprzed rozwiązania umowy o pracę uchybiających bezpieczeństwu pracy (3) SN
- Niemożliwe lub niecelowe przywrócenia lekarza do pracy na uczelni medycznej w związku z ustaniem stosunku pracy w podmiocie leczniczym (1) SN
- Alternatywne roszczenie odszkodowawcze zamiast przywrócenia do pracy w kontekście nadużycie prawa (art. 8 k.p.) (12) SN
- Wyłączenie zastosowania art. 45 § 2 k.p. wobec pracowników podlegających szczególnej ochronie(art. 45 § 3 k.p. i art. 56 § 2 k.p) (12) SN
- Odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy pracownika podlegającego szczególnej ochronie trwałości stosunku pracy (art. 477[1] k.p.c. w zw. z art. 8 k.p.) (7) SN
- Przywrócenie pracownika do pracy w sytuacji upadłości pracodawcy; zawieszenie postępowania (5) SN
- Zaspokojenie odszkodowania zamiast przywrócenia do pracy w postępowaniu upadłościowym (1) SN
- Kontradyktoryjność; ciężar dowodu w sprawach na gruncie art. 45 § 2 k.p. i 56 § 2 k.p. (7) SN
- Ocena przesłanek z art. 45 § 2 i art. 56 § 2 k.p. z w chwili zamknięcia rozprawy (art. 316 § 1 k.p.c.) (7) SN
- Wymóg uprzedzenia stron o możliwości zastosowania art. 45 § 2 k.p. (4) SN
- Wymagalność odsetek w razie zasądzenia odszkodowania zamiast przywrócenia do pracy (1) SN
- Uwzględnienie z urzędu roszczenia alternatywnego; związanie sądu pracy (art. 477[1] k.p.c.)
- Uwzględnienie z urzędu roszczenia alternatywnego w sprawach pracowniczych (10) SN
- Zasądzenie odszkodowania, gdy pracownik domaga się przywrócenia do pracy (art. 45 § 2 w zw. z art. 56 § 2 k.p.) (10) SN
- Orzekanie o roszczeniach alternatywnych przysługujących z ustawy; sentencja orzeczenia (1) SN
- Wyłączenie zastosowania art. 477[1] k.p.c. w postępowaniu apelacyjnym (3) SN
- Art. 477[1] k.p.c. w wersji obowiązującej do dnia 5 lutego 2005 r. (2) SN
- Apelacja od wyroku, w którym sąd zasądził odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy i nie oddalił powództwa w żadnym zakresie. (1) SN
- Powaga rzeczy osądzonej w sprawie, w której sąd zasądził odszkodowanie zamiast żądanego przywrócenia do pracy (1) SN
- Zagadnienia procesowe w sprawach wytoczonych na podstawie art. 56 – art. 61 k.p.
- Termin wniesienia odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę, żądania przywrócenia do pracy lub odszkodowania, nawiązania umowy o pracę (art. 264 k.p.)
- Zakres zastosowania terminów określonych w art. 264 § 1 i 2 k.p. (7) SN
- Zawity charakter terminów, o których mowa w art. 264 k.p. (10) SN
- Termin zgłoszenia żądania przywrócenia do pracy lub odszkodowania (art. 264 § 2 k.p.) (5) SN
- Bieg terminu odwołania od wygaśnięcia umowy o pracę (w art. 67 k.p. i art. 264 § 2 k.p.) (3) SN
- Przerwa biegu przedawnienia roszczeń z art. 44 i 45 § 1 i 2 k.p. z chwilą wniesienia odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę (2) SN
- Zachowanie terminów z art. 264 k.p. w razie zgłoszenia żądania w sądzie niewłaściwym (3) SN
- Termin odwołania od rozwiązania umowy w razie nieprawidłowego oznaczenia pracodawcy (2) SO, SN
- Zmiana żądania z przywrócenia do pracy na odszkodowanie i odwrotnie (6) SN
- Wyłączenie cywilnoprawnych sankcji z tytułu wadliwego rozwiązania stosunku pracy (art. 58 k.c. w zw. z art. 300 k.p.) (14) SN
- Dochodzenie roszczeń z tytułu bezprawnego rozwiązania umowy w trybie innym niż odwołanie od wypowiedzenia (art. 264 k.p.) (3) SN
- Dochodzenie roszczeń deliktowych bez uprzedniego wyczerpania trybu odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę (1) SN
- Przywrócenie pracownikowi uchybionego terminu do zgłoszenia roszczeń z art. 97 § 2[1] i art. 264 k.p. (art. 265 k.p.) (19) SN
- Kontradyktoryjność; ciężar dowodu w sprawach na gruncie art. 45 § 2 k.p. i 56 § 2 k.p. (7) SN
- Zakres ustaleń sądu w sprawie o rozwiązania umowy o pracę w trybie art. 52 k.p. (1) SN
- Uwzględnienie z urzędu roszczenia alternatywnego; związanie sądu pracy (art. 477[1] k.p.c.)
- Uwzględnienie z urzędu roszczenia alternatywnego w sprawach pracowniczych (10) SN
- Zasądzenie odszkodowania, gdy pracownik domaga się przywrócenia do pracy (art. 45 § 2 w zw. z art. 56 § 2 k.p.) (10) SN
- Orzekanie o roszczeniach alternatywnych przysługujących z ustawy; sentencja orzeczenia (1) SN
- Wyłączenie zastosowania art. 477[1] k.p.c. w postępowaniu apelacyjnym (3) SN
- Art. 477[1] k.p.c. w wersji obowiązującej do dnia 5 lutego 2005 r. (2) SN
- Apelacja od wyroku, w którym sąd zasądził odszkodowanie zamiast przywrócenia do pracy i nie oddalił powództwa w żadnym zakresie. (1) SN
- Powaga rzeczy osądzonej w sprawie, w której sąd zasądził odszkodowanie zamiast żądanego przywrócenia do pracy (1) SN
- Zawieszenie postępowania na podstawie art. 177 § 1 pkt 4 k.p.c. w sprawach wytoczonych na podstawie art. 52 k.p. (4) SN
- Ocena przesłanek z art. 45 § 2 i art. 56 § 2 k.p. z w chwili zamknięcia rozprawy (art. 316 § 1 k.p.c.) (7) SN
- Wymóg uprzedzenia stron o możliwości zastosowania art. 45 § 2 k.p. (4) SN
- Koszty zastępstwa w zależności od rodzaju zgłoszonego roszczenia (1) SR
- Termin wniesienia odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę, żądania przywrócenia do pracy lub odszkodowania, nawiązania umowy o pracę (art. 264 k.p.)
- Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy po przywróceniu do pracy (art. 47 k.p. i art. 57 k.p.)
- Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy po przywróceniu do pracy (23) SO, SN, TK
- Pojęcie „podjęcia pracy” w wyniku przywrócenia do pracy (1) SN
- Wynagrodzenie za cały czas pozostawania bez pracy pracownika szczególnie chronionego po przywróceniu do pracy (7) SN
- Wliczanie okresu pozostawania bez pracy do okresu zatrudnienia (art. 51 k.p. i art. 57 § 4 k.p.) (8) SN
- Żądanie zasądzenia wynagrodzenia w razie odroczenia ogłoszenia wyroku (art. 326 § 1 k.p.c.) (1) SN
- Potrącenie wynagrodzenia za czas pozostawania bez pracy (art. 47 i 57 kp w zw. z art. 87 § 1 k.p.) (1) SN
- Wymagalność roszczenia o wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy (1) SN
- Wynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy a zasady współżycia społecznego (2) SN
- Nadanie klauzuli tytułowi zasądzającemu wynagrodzenie po podjęciu pracy przez pracownika (art. 786 § 2 k.p.c.) (3) SN
- Wysokość odszkodowania, o którym mowa w art. 56 k.p. (art. 58 k.p.)
- Charakter i funkcje odszkodowania z art. 47[1] w zw. z art. 45 § k.p. oraz art. 58 w zw. z art. 56 § 1 k.p. (5) SN
- Wysokość odszkodowania, o którym mowa w art. 56 k.p. (4) SN
- Wyrównanie szkody niemajątkowej odszkodowaniem z art. 58 k.p. (1) SN
- Określenie w umowie wyższego odszkodowania niż przewidzianego w art. 58 k.p. (2) SN
- Wymagalność roszczenia o odszkodowanie z tytułu niezgodnego z prawem zwolnienia dyscyplinarnego (art. 56 k.p.) (1) SN
- Odpowiedzialność deliktowa pracodawcy z tytułu niezgodnego z prawem dyscyplinarnego rozwiązania umowy o pracę (art. 58 w zw. z art. 300 k.p) (16) TK, SR, SO, SN
- Rozwiązanie terminowej umowy o pracę z naruszeniem przepisów o rozwiązywaniu umów o pracę bez wypowiedzenia (art. 59 k.p.) (7) SN
- Rozwiązanie umowy w okresie wypowiedzenia z naruszeniem przepisów o rozwiązywaniu bez wypowiedzenia (art. 60 k.p.)
- Roszczenia z tytułu rozwiązania umowy bez wypowiedzenia z naruszeniem przepisów (art. 56 k.p.)
- Uprawnienia pracodawcy w razie nieuzasadnionego rozwiązania przez pracownika umowy o pracę (art. 61[1] - 61[2] k.p.)
- Roszczenie odszkodowawcze pracodawcy w razie nieuzasadnionego rozwiązania umowy przez pracownika (art. 61[1] k.p.) (8) SR, SN
- Odszkodowanie niezależne od powstania po stronie pracodawcy szkody majątkowej i jej wysokości (3) SR, SN
- Naruszenie przepisów o rozwiązaniu przez pracownika umowy o pracę w trybie art. 55 § 1[1] k.p. (2) SN
- Wystąpienie z roszczeniem z art. 61[1] k.p. w kontekście nadużycie prawa przez pracodawcę (2) SN