Zatrudnianie młodocianych (art. 190 - 206 k.p.)

Kodeks pracy

Chcesz zobaczyć wskazówki jak korzystać z listy zagadnień? Kliknij tutaj!

• Po drzewie zagadnień można poruszać się kilkając bezpośrednio w tytuły lub zielone strzałki ( ) w celu rozwinięcia/zwinięcia listy z podzagadnieniami.
• Można przeszukać spis wpisująć w poniższej wyszukiwarce szukane słowo. Wyświetlą się wówczas wyłącznie zagadnienia zawierajace szukane słowo oraz ich podzagadnienia.
• W celu łatwego rozwinięcia lub zwinięcia całej listy zagadnień należy skorzystać z przycisku widocznego z prawej strony wyszukiwarki z napisem "rozwiń" lub "zwiń".
• Jeśli chcesz przeszukać całą bazę standardów, włącznie z ich treściami, skorzystaj z wyszukiwarki widocznej w kolumnie z lewej strony.

• Zatrudnianie młodocianych (art. 65 ust. 3 konstytucji i art. 191 k.p.)
  • Ochronna funkcja prawa pracy w stosunku do młodocianego pracownika (1) SN
  • Zdolność małoletniego do zawarcia umowy o pracę (art. 190 k.p. i art. 15 k.c.) (1) SN
  • Nieważność umowy o pracę zawartej z młodocianym poniżej 16 roku życia (4) SN
  • Wypadek przy pracy młodocianego poniżej 16 roku życia (2) SN
• Umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego (art. 195 k.p.) (6) SA, SN
• Zwrot kosztów kształcenia w razie zawinionego przez młodocianego nieukończenia szkoły (art. 195 k.p.) (1) SN