Podstawy materialne roszczeń dotyczących oceny okresowej na podstawie przepisów k.p. i k.c.
Obiektywne i sprawiedliwe kryteria oceny pracowników i wyników ich pracy (art. 94 pkt 9 oraz art. 11[3] i art. 18[3a] k.p.
Podstawą materialną roszczeń dotyczących oceny okresowej mogą stanowić przepisy Kodeksu pracy lub przepisy Kodeksu cywilnego w związku z odesłaniem zawartym w art. 300 k.p. (wyroki SN: z dnia 9 lipca 2008 r., I PK 14/08, czy z dnia 5 kwietnia 2007 r., I PK 312/06).
Wyrok SN z dnia 8 listopada 2023 r., I PSKP 14/22
Standard: 87643 (pełna treść orzeczenia)