Odpowiedzialność pracownika z tytułu pomniejszenia majątku spółki o kwoty pobrane tytułem zwrotu kosztów podroży służbowych

Podstaw odpowiedzialności pracownika z tytułu pomniejszenia majątku spółki o kwoty pobrane przez pozwanego tytułem zwrotu kosztów podroży służbowych, należy poszukiwać w unormowaniach Kodeksu pracy dotyczących materialnej odpowiedzialności pracownika za szkody wyrządzone w mieniu pracodawcy.

Odpowiedzialność ta jest w zasadzie w całości uregulowana przepisami Kodeksu pracy, dlatego też przepisy Kodeksu cywilnego – przez odesłanie art. 300 k.p. – mogą być do niej zastosowane tylko wyjątkowo, w szczególności zaś brak jest możliwości przyjęcia zbiegu podstaw materialnej odpowiedzialności pracowniczej z podstawami z Kodeksu cywilnego, np. z tytułu czynu niedozwolonego, bezpodstawnego wzbogacenia czy ochrony własności (uchwała pełnego składu Izby Pracy i Ubezpieczeń Społecznych SN z dnia 29 grudnia 1975 r., V PZP 13/75).

Postępowanie dowodowe wykazało, że R.C. w rzeczywistości nie odbywał podróży służbowych w rozumieniu art. 77[5] k.p.

Działania pozwanego, polegające na przedkładaniu pracodawcy nierzetelnych dokumentów księgowych (delegacji), będących podstawą wypłacania mu środków finansowych, a po uzyskaniu dostępu do rachunku bankowego spółki (tj. od 1 czerwca 2013 r.) - na samowolnym wypłacaniu sobie środków finansowych, miały charakter bezprawny, a ich następstwem jest wykazana przez stronę powodową szkoda majątkowa, pozostająca w adekwatnym związku przyczynowym z zachowaniem jej sprawcy. Co więcej – zachowania te nosiły zmamiona winy umyślnej.

Wyrok SN z dnia 26 października 2022 r., II PSKP 33/22

Standard: 73809 (pełna treść orzeczenia)