Odwołanie równoznaczne z rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 70 § 3 k.p.)
Odwołanie ze stanowiska pracownika zatrudnionego na podstawie powołania (art. 70 k.p.)
Żeby zobaczyć pełną treść należy się zalogować i wykupić dostęp.
Analiza art. 70 § 3 k.p. prowadzi do jednoznacznego wniosku, że stosunek pracy z powołania kończy się bez wypowiedzenia na skutek odwołania „z przyczyn, o których mowa w art. 52 i 53”. Określenie to nie daje podstaw do twierdzenia, że stosunek pracy rozwiązuje się na podstawie art. 52 k.p. Właściwa jest bowiem autonomiczna instytucja określona w art. 70 § 3 k.p., w ramach której możliwe jest tylko posiłkowanie się „przyczynami, o których mowa w art. 52”.
Wyrok SN z dnia 20 czerwca 2018 r., I PK 80/17
Standard: 63529 (pełna treść orzeczenia)
Odwołanie ze stanowiska równoznaczne z rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 70 § 3 k.p.), powinno być dokonane na piśmie ze wskazaniem przyczyny uzasadniającej rozwiązanie stosunku pracy.
Wyrok SN z dnia 10 września 2004 r., I PK 704/03
Standard: 26576 (pełna treść orzeczenia)